内容简介:新员工招聘不属于员工援助计划。 员工援助计划是由企业为员工设置的一套系统的、长期的福利与支持项目。通过专业人员对组织的诊断、建议和对员工及其直系亲属提供专业指导、培训和咨询,旨在帮助解决员工及其家庭成员的各种心理和行为问题,提高员工在企业中的工作绩效。 员工援助计划主要由三部分构成: 1.处理造成问题的外部压力源,即减少或消除不适当的管理和环境因素; 2.处理压力所造成的反应...
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