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没签合同仍受劳动法保护?3种情形员工100%胜诉案例解析
内容简介:没签合同仍受劳动法保护?3种情形员工100%胜诉案例解析 很多打工人以为没签劳动 合同 就等于没有保障 ,被坑了也不敢维权。其实根据《劳动合同法》,只要存在事实劳动关系 ,就算没书面合同,打工人照样受法律保护!今天用3个真实胜诉案例,手把手教你如何维权。 一、没合同也能赢?这3种情形稳拿赔偿 情形1:工资流水+考勤记录=铁证如山 快递小哥小张干了8个月没签合同,被拖欠工资后申请仲裁。老板狡辩...
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