评论：上一年班被辞退要怎么赔偿
内容简介：《劳动 合同 法》第47条，员工被辞退时，用人单位需支付经济补偿金 。工作满1年但不满1年零6个月的，按1年计算，补偿1个月工资 ；若公司 属于违法解除劳动合同 （无正当理由辞退），则需支付双倍补偿金 （即2个月工资）。月工资标准按离职前12个月的平均工资计算，包括奖金、补贴等。 被辞退拿赔偿，这些细节你必须懂！ 很多人以为干满1年拿1个月工资很简单，但坑特别多！： 例子1： 小王月薪8000...
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