评论：辞退工人赔偿金是什么标准
内容简介：《劳动 合同 法》第47条规定，辞退工人赔偿金标准主要取决于两个核心要素：工作年限和工资基数。用人单位单方解除劳动合需按劳动者在本单位工作年限支付经济补偿金，每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的按一年计算，不满六个月的支付半个月工资。这里的月工资指劳动者在劳动合同解除前12个月的平均工资，包含基本工资、奖金、津贴等货币性收入，但不得超过当地社平工资三倍。 被辞退能拿多少钱...
用户评论
