评论：医院拖欠工资怎么办
内容简介：从法律角度看，医院拖欠工资属于严重违法行为。《劳动 合同 法》第三十条，用人单位必须按月支付劳动报酬，拖欠超过1个月即构成违法。遇到这种情况，劳动者有权通过以下途径维权：1.向劳动监察大队投诉（最快7天处理）；2.申请劳动仲裁（60天内出结果）；3.直接向法院起诉（适合金额明确的情况）。记住！无论选择哪种方式，保存工资条、排班记录、劳动合同等证据 是关键。 一、收集证据：别让医院用这3招坑你...
用户评论
