评论：中途离职不发工资合法吗
内容简介：当你在工作中突然决定离职，最担心的就是「老板会不会扣我工资？」这个问题。《劳动 合同 法》第三十条明确规定：劳动者离职时，用人单位必须一次性付清劳动报酬 。哪怕你是当天提离职当天走人，只要实际提供了劳动，公司 就必须按实际出勤天数发放工资。所谓「中途离职不发工资」的做法，本质上就是违法行为！ 为什么总有人拿不到离职工资？ 最近处理过这样一个案子：小明在奶茶店干了20天突然离职...
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