评论：被迫辞职如何赔偿
内容简介：《劳动 合同 法》第38条，当公司 存在拖欠工资、不缴社保、强迫冒险作业等违法行为时，劳动者有权单方面解除劳动合同并要求经济补偿。赔偿标准是工作每满1年支付1个月工资，不足半年按0.5个月计算。小王月薪8000工作3年，至少能拿到24000元补偿。 这5种被迫辞职的情况都能要赔偿 去年刚帮朋友打赢官司的老张告诉我，最常见的有这些情况：1、公司连续两个月不发工资，小李用微信催款记录当证据，要回3...
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