内容简介：最新《劳动 合同 法》规定，劳动者主动辞职原则上无法获得经济补偿。但！这里有个关键转折——用人单位存在违法行为导致你被迫辞职，这时候就能主张N倍月工资的赔偿！公司 长期拖欠工资、不交社保、强迫危险作业等情形，劳动者依据《劳动合同法》第三十八条提出解除劳动合同的，用人单位必须支付经济补偿金。 为什么95%的人辞职拿不到赔偿？ 很多人抱着公司应该给离职补偿的误解去辞职，结果碰一鼻子灰...

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