内容简介：《中华人民共和国劳动 法》第五十条和《劳动合同 法》第三十条，用人单位必须按月支付工资，拖欠工资属于违法行为。劳动者有权通过协商、投诉、劳动仲裁、诉讼等途径维权。若遇到拖欠工资，建议先收集劳动合同、工资条、考勤记录等证据，再实际情况选择最有效的解决方式。 拖欠工资怎么办？手把手教你维权 很多打工人一被拖欠工资就慌了神，其实这事儿有套路可循！第一步千万别冲动闹事，先冷静整理证据：把劳动合同...

用户名

评论内容

提交评论 重置

• 私人老板拖欠工资不给怎么办

  15阅读

• 重庆法律精选问答

  14阅读

• 重庆法律咨询

  13阅读

• 转正工资低于试用期合法吗

  12阅读

• 医院核酸混检冒充单检收费，消费者如何维权？

  11阅读

• 拒不执行劳动法怎么办？劳动者如何维权？

  11阅读