评论：拖着不给工资怎么处理
内容简介：遇到老板拖着不发工资，千万别忍气吞声！《劳动 合同 法》第三十条和《劳动争议调解仲裁法》第九条，用人单位必须按时足额支付劳动报酬，拖欠工资超过1个月就属于违法行为。你可以直接向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，甚至通过法院起诉追讨。记住，法律给你的最晚行动时间是拖欠发生后的1年内，超过这个时效可就追不回来了！ 被欠薪别慌张，这五步操作教你拿回血汗钱 第一步：收集证据比骂街管用 赶紧把劳动合同...
用户评论
