评论：试用期最低工资
内容简介：试用期工资到底有没有底线？这个问题，很多职场新人都踩过坑。答案非常明确：**试用期工资不能低于法定最低标准**！《劳动 合同 法》第二十条规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资必须满足两个条件： 1. **不低于劳动合同约定工资的80%**（合同工资5000元，试用期至少4000元）； 2....
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