评论：工作一年被辞退如何补偿
内容简介：《劳动 合同 法》第47条，工作满半年不满一年的被辞退员工，用人单位应当支付1个月工资 的经济补偿。属于违法解除劳动合同 （如未提前通知、无正当理由裁员等），按照第87条规定需支付双倍经济补偿 （即2个月工资）。这里的月工资是指离职前12个月的平均工资，包含奖金、补贴等收入。 被辞退拿补偿全流程攻略 最近收到粉丝私信：在公司 干满一年突然被辞退，hr只给半个月工资合法吗？今天就手把手教你怎么维权...
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