内容简介：一、伤残等级与赔偿比例对照表 雇主责任险帮助企业主承担工伤赔偿责任。保险公司用员工的赔偿限额乘以对应的比例来计算赔偿金额。不同伤残级别对应不同赔偿比例。一级伤残按100%赔偿，二级按80%，三级按70%，四级按60%。五级伤残拿50%，六级40%，七级30%，八级20%，九级10%，十级5%。赔偿限额通常按员工36个月或48个月工资计算。 二、赔偿项目具体说明 雇主责任险主要赔偿四类费用...

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