内容简介：当公司既不辞退员工也不安排其工作时，员工被迫在家休息，他们可以采取以下措施来维护自己的权益： 一、要求公司支付基本工资 如果公司没有为员工提供工作机会，但又不解除劳动关系，员工有权要求公司按月支付基本工资。这是基于员工与公司之间存在的劳动关系，公司应当履行支付员工工资的义务。 二、通过调解组织申请调解 如果公司拖欠工资，员工可以向调解组织申请调解...

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