-
拖欠工资新规定
最新修订的《保障农民工工资支付条例》和最高法司法解释，给拖欠工资问题上了三重保险。新规最狠的一招就是：企业拖欠工资不仅要全额支付，还得按日加付0.05%的赔偿金，相当于年化18.25%的高利贷！更关键的是现在劳动 者只需要证明存在劳动关系和欠薪事实，举证责任倒置让维权门槛直降50%。 打工人必知的五大新变化 最近在广东某建筑工地，农民工老李拿着手机就给老板上了一课
-
离职后工资要等到发薪日吗
正在收拾工位准备离职的你，突然想起工资还没结算。人事主管轻飘飘甩来一句：下个月15号发薪日再来领。这时候你完全可以拍着桌子告诉他：这操作违法！《劳动 合同 法》第50条规定，劳动关系解除或终止时，用人单位应在离职当天一次性付清工资 。就像你去便利店买瓶水，难道还能跟老板说下个月再结账？ 离职拿工资的正确打开方式 去年我朋友小王裸辞后，公司 财务硬要拖到月底。他直接掏出手机打开录音功能：张经理
-
自离中介不发工资找劳动局有用吗
有用！而且这是劳动 者最直接的维权手段！ 《劳动合同 法》第30条和《保障农民工工资支付条例》第3条规定，无论是否自离，中介机构都必须支付劳动者实际工作期间的工资 。劳动局（现为人力资源和社会保障局）专门处理这类纠纷，接到投诉后5个工作日内必须介入调查，最高可帮劳动者追回拖欠工资并要求中介支付50%-100%的赔偿金。哪怕你签的是劳务协议、临时工合同甚至没签合同，只要存在事实劳动关系
-
公司面临倒闭员工怎么处理
《劳动 合同 法》第四十四条、第四十七条，公司 倒闭属于用人单位被依法宣告破产情形，必须向员工支付经济补偿金。补偿标准按工作年限计算：每满一年支付一个月工资，不满半年支付半个月工资，超过半年按一年计算。特别：企业即便资不抵债，员工工资、补偿金在破产清偿顺序中优先于税款和普通债权 ！ 公司要倒闭了，员工必须知道的5件事 最近收到很多咨询：公司账上没钱了，老板说要解散，我们该咋办
-
拖欠工资25%赔偿法律依据
《中华人民共和国劳动 合同 法》第八十五条规定，用人单位未按照劳动合同约定或国家规定及时足额支付劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下 的标准向劳动者加付赔偿金。而许多地方性法规或司法解释明确将这一赔偿比例细化为25%-100% ，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》中规定
-
辞职有赔偿吗
每次看到员工和公司 撕破脸的新闻，总有人问：要是我主动辞职，能不能拿到赔偿啊？今天咱们就掰扯清楚这个事儿。《劳动 合同 法》第三十八条和四十六条规定，员工主动辞职能不能拿钱，关键看辞职原因是不是公司有错！ 简单来说就是：公司老老实实发工资、交社保、工作环境也安全，你单纯因为不想干了找到更好的工作辞职，那确实没赔偿。但要是公司拖欠工资、不交社保、逼你干危险活儿，这时候你主动走人反而能拿钱
-
劳动仲裁什么证据最管用
《劳动 争议调解仲裁法》第六条规定，劳动者和用人单位对自己提出的主张都有举证责任。但劳动者处于弱势地位，掌握关键证据尤为重要。从法律实务角度来说，最管用的证据必须具备三个特征：真实性、关联性、合法性 。劳动合同 、工资流水、考勤记录、辞退通知书、微信聊天记录这五类证据堪称劳动仲裁五件套，能直接证明劳动关系、工资标准、加班情况、违法解除等重要事实，是劳动者维权必须收集的核心证据。
-
拖欠工资走法律程序要多久
遇到老板拖欠工资，很多打工人最关心的问题就是：走法律程序到底要多久才能拿到钱？《劳动 争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁程序一般需要45天，复杂案件可延长至60天。后续需要起诉到法院，一审程序3-6个月，二审再需3个月左右。不过时间还要看证据准备、对方是否上诉、执行难度等因素，快的3个月解决，复杂的甚至要耗费1年以上。 一、为什么讨薪时间像开盲盒？ 去年有个外卖小哥找我咨询，他老板拖欠了3个月工资
-
被开除要赔偿多少钱
《劳动 合同 法》第47条，经济补偿金按劳动者在本单位工作年限计算，每满1年支付1个月工资。6个月以上不满1年按1年算，不满6个月支付半个月工资。这里说的月工资是解除合同前12个月的平均工资，包含奖金、津贴等。但有个特殊规定：月工资高于当地社平工资3倍的，按社平工资3倍支付且补偿年限不超过12年。 是违法解除劳动合同，第87条要按经济补偿标准的2倍支付赔偿金。举个例子：张三在公司 干了3年8个月
-
劳动合同法拖欠工资
《劳动 合同 法》第三十八条，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以随时解除劳动合同并要求经济补偿。第八十五条更明确规定：用人单位拖欠工资的，由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的按应付金额50%-100%加付赔偿金。法律不仅保障劳动者拿回血汗钱，还支持劳动者主张额外赔偿。 被拖欠工资时你必须知道的6件事 最近收到个咨询，小王在某私企干了3个月，老板总以资金周转困难拖延发薪。他问我
