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违约责任是不是要求过错
1、合同法原则上采用无过错责任原则,在一些特定情况下采用过错责任原则。首先,当事人不履行合同义务的,即应当承担违约责任,原则上不考虑其是否有过错。这有利于促使当事人认真履行合同义务,有利于促使守约方的利益。2、其次,并不是说当事人对一切不履行合同的行为都要承担责任。有法定或约定的免责事由的,可免于承担全部或部分责任。 【法律依据】 《中华人民共和国民法典》第四百七十条
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2025-12-25
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工会在维护职工合法权益方面有哪些职责?
工会是职工自愿结合的工人阶级的群众性组织。维护职工合法权益是工会的基本职责。根据《工会法》的规定,工会维护在全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。工会必须密切联系职工,听取和反映职工的意见和要求,关心职工的生活,帮助职工解决困难,全心全意为职工服务。工会依照法律的规定通过职工代表大会或者其他形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。按照劳动法、《工会法》等法律的规定
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2025-12-25
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合同解除是否是自始解除
1、因违约而导致合同解除的应承担 因缔约过失而导致合同无效的,应承担缔约过失责任。合同的解除并不是自始无效的,合同双方当事人可以协商一致解除合同,也可以约定解除合同的条件,条件成就合同解除,还有法定的合同解除的情况。 2、合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施,并有权要求赔偿。 【法律依据】
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2025-12-25
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借款合同无效后担保合同是否有效
1、借款合同作为担保合同的主合同,借款合同无效的,担保合同无效,担保人不承担担保责任。 2、设立担保物权,应当依照本法和其他法律的规定订立担保合同。担保合同包括抵押合同、质押合同和其他具有担保功能的合同。担保合同是主债权债务合同的从合同。主债权债务合同无效的,担保合同无效,但是法律另有规定的除外。 担保合同被确认无效后,债务人、担保人、债权人有过错的,应当根据其过错各自承担相应的民事责任
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2025-12-25
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技术服务合同多长时间过期
1、技术服务合同要约定有效期,主要是由当事人协商确定。根据法律规定,技术服务合同是当事人一方以技术知识为对方解决特定技术问题所订立的合同,不包括承揽合同和建设工程合同。 2、法律依据 (1)《民法典》第四百七十条 合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款: (一)当事人的姓名或者名称和住所; (二)标的; (三)数量; (四)质量; (五)价款或者报酬;
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2025-12-25
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合同贷款需要什么手续
合同贷款的手续如下: 1、递交申请及材料。主要资料包括开发商完成登记备案的购房合同;身份证、户口本、结婚证原件以及复印件等。 2、银行受理调查。调查期限正常情况是15个工作日,最长不超过1个月。 3、银行核实审批。核实的内容有房子的情况、借款人的资质等。 4、双方办理相关手续。比如购房人在该银行开户,领储蓄卡并签订贷款合同。 5、银行发放贷款银行会将贷款金融发放到开发商账户
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2025-12-25
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分包合同是否是承包合同
1、不是。在承包与分包相结合的承包形式中,存在着承包合同与分包合同两个不同的合同关系。承包合同是发包人与总承包人、勘察承包人、设计承包人、施工承包人之间订立的合同,总承包人、勘察承包人、设计承包人、施工承包人应当就承包合同的履行向发包人承担全部的责任,即使总承包人、勘察承包人、设计承包人、施工承包人根据合同约定或者发包人的同意将承包合同范围内的部分建设项目分包给他人,总承包人、勘察承包人
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2025-12-25
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违约金可以在税前扣除吗
企业按照民法典支付的违约金(包括银行罚息)可以扣除。违约金作为企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出,准予在计算应纳税所得额时扣除。以下支出不得扣除:罚金、罚款和被没收财物的损失;赞助支出;企业所得税税款;税收滞纳金;其他。 【法律依据】 《中华人民共和国企业所得税法》第十条 在计算应纳税所得额时,下列支出不得扣除: (一)向投资者支付的股息、红利等权益性投资收益款项
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2025-12-25
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履约保证金不得超过投标总价标准是什么情况
履约保证金不得超过投标总价标准的10%。 法律规定,招标文件要求中标人提交履约保证金的,中标人应当按照招标文件的要求提交,履约保证金最低一般是5%,最高一般是10%。 【法律依据】 《中华人民共和国律师法》第四十六条 律师协会应当履行下列职责: (一)保障律师依法执业,维护律师的合法权益;(二)总结、交流律师工作经验;(三)制定行业规范和惩戒规则;(四)组织律师业务培训和职业道德
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2025-12-25
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解聘是否还要终止合同
1、要的。员工被辞退,是单位单方面解除劳动合同的说法,员工在离职时需要和单位签订《解除劳动合同协议书》或者前辞退书。 2、根据《劳动合同法》第五十条规定用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付
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2025-12-25
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