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拖着不给工资怎么处理
遇到老板拖着不发工资，千万别忍气吞声！《劳动 合同 法》第三十条和《劳动争议调解仲裁法》第九条，用人单位必须按时足额支付劳动报酬，拖欠工资超过1个月就属于违法行为。你可以直接向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，甚至通过法院起诉追讨。记住，法律给你的最晚行动时间是拖欠发生后的1年内，超过这个时效可就追不回来了！ 被欠薪别慌张，这五步操作教你拿回血汗钱 第一步：收集证据比骂街管用 赶紧把劳动合同
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单位想辞退我怎么办
当单位突然提出要辞退你，先别急着慌！《劳动 合同 法》，单位不能随便炒人鱿鱼。合法辞退必须符合三种情形：1️⃣ 员工严重违纪（旷工15天、泄露商业秘密）；2️⃣ 员工不能胜任工作（需有明确考核标准）；3️⃣ 经济性裁员（必须提前30天报备劳动部门）。单位拿不出这些证据就让你走人，直接怼回去：您这属于违法解除劳动合同，我有权主张2N赔偿金！（N=工作年限×月平均工资） 被通知辞退时必做的5件事
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被无故辞退赔偿标准
《劳动 合同 法》第47条、87条规定，员工被用人单位违法解除劳动合赔偿标准分为两种情况：若属于合法解除但需支付经济补偿的，按工作年限支付N倍月工资（N=工作年限）；若属于违法解除，则需支付2N倍赔偿金。这里的月工资指解除前12个月的平均工资，但不得超过当地社平工资3倍。老板无故炒你鱿鱼，不仅要赔你应得的工资，还要多赔一倍！ 被公司突然辞退怎么办？手把手教你维权 上周刚处理完一个案例
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公司闭店员工补偿标准
《劳动 合同 法》第44条和第46条规定，公司 因经营调整关闭导致劳动合同终止的，必须向员工支付经济补偿。补偿标准按员工在本单位工作年限计算：每满1年支付1个月工资，6个月以上不满1年按1年算，不满6个月支付半个月工资。这里的月工资标准是指劳动合同终止前12个月的平均工资，且不超过当地社平工资3倍。 闭店补偿金到底怎么算？手把手教你 举个真实案例：某奶茶店关闭时，店长小王月薪8000元
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裁员工资补偿标准
《劳动 合同 法》第47条规定，用人单位裁员时，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算。每满1年支付1个月工资，6个月以上不满1年按1年计算，不满6个月支付半个月工资。这里的月工资指劳动者在劳动合同解除前12个月的平均工资，包含基本工资、奖金、津贴和补贴（但加班费是否计入各地存在差异）。当员工月工资高于当地社平工资3倍时，补偿标准按社平工资3倍支付且年限最高不超过12年。 被裁时你该知道的7件事
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民工工资拖欠如何处理
《劳动 法》第五十条和《保障农民工工资支付条例》，用人单位必须按月足额支付工资。遇到欠薪时，民工兄弟可以通过协商、投诉、仲裁、诉讼四个步骤维权。特别提醒：5月1日起施行的《保障农民工工资支付条例》专门规定，施工总承包单位必须开设农民工工资专用账户，实行工程款与人工费分账管理，这可是咱们民工的新护身符！ 实战指南：民工讨薪五步自救法 第一步：证据收集比讨债更重要！赶紧把工牌、考勤表、工资条
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拖欠工资赔偿金标准最新劳动法
最新实施的《劳动 合同 法》第八十五条规定，用人单位拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。除了要补发拖欠的工资本金外，企业最高面临双倍工资的赔偿责任。这里的应付金额包含基本工资、加班费、奖金等所有应得劳动报酬。 拖欠工资赔偿金到底怎么算？ 举个例子，小王月薪8000元，公司 拖欠了3个月工资共计24000元
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月中辞职当月有工资吗
《中华人民共和国劳动 法》第五十条和《工资支付暂行规定》第九条，只要员工实际提供了劳动服务，无论在职时间长短，用人单位都必须支付对应报酬。即使你是15号提出离职，只要当月有实际出勤，公司 必须按照实际工作天数折算工资。遇到公司以未满整月为由拒发工资，可以直接向劳动监察部门投诉。 一、辞职当天就能甩手走人吗？ 很多年轻人以为提了离职就能马上收拾工位走人，结果被公司扣了半个月工资。其实法律规定
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企业解除劳动合同怎么赔偿
《劳动 合同 法》第46条、47条规定，企业单方面解除劳动合除员工存在重大过错（如严重违纪）的情形外，都需要支付经济补偿金。补偿标准按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资，6个月以上不满1年按1年计算，不满6个月支付半个月工资。企业属于违法解除（没有合法理由、未提前30天通知等），员工可以主张双倍赔偿（即2N）。 企业辞退员工的五种典型场景 场景一：和平分手（协商解除）
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农民工工资管辖法院
当农民工兄弟遇到欠薪问题时，最头疼的就是该去哪里告状。《民事诉讼法》第二十三条和《最高人民法院关于审理劳动 争议案件适用法律问题的解释（一）》第三条规定，农民工工资案件原则上由用人单位所在地或劳动合同 履行地法院管辖。简单来说就是：要么去老板公司 注册地法院，要么去你实际干活地方的法院。你在上海工地上干活，老板公司在杭州，那你两地法院都能选。 讨薪路上的三件法宝